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Personalsuche für Gesundheit und Pflege, planbar statt zufällig

Die Zusage, die zuerst kommt,ist Ihre.

Gute Kandidatinnen haben oft schon eine andere Zusage, wenn die Anzeige anläuft.

Gute Kandidatinnen haben oft schon eine andere Zusage, wenn die Anzeige anläuft. Unsere KI kann priorisierte Kandidaten innerhalb von 60 Sekunden kontaktieren, unsere Recruiter prüfen Qualifikation und Interesse, und Sie sprechen nur mit Fachkräften, die Ihr Angebot bereits akzeptiert haben.

Geschäftsführer begrüßt eine neue Mitarbeiterin per Handschlag
Ablauf
  1. Bedarf klären
  2. In der Kandidaten-Cloud suchen
  3. Vorprüfung
  4. Ansprache
  5. Qualifikation und Interesse
  6. Ihr Gespräch

Leistungen

Wie Bewerberhof Ihre offenen Stellen besetzt.

Unsere Kandidaten-Cloud
Ob eine Fachkraft die nötige Qualifikation hat und ob sie Ihren Standort erreicht, sind zwei Fragen. Unsere Datenbank wechselwilliger Fachkräfte aus Gesundheit und Pflege beantwortet beide: Ausbildung, Fortbildungen, Berufserfahrung, Standort, Mobilität und Wechselstatus sind darin strukturiert erfasst, für Praxen, MVZ und Pflege.
KI-Vorprüfung
Prüft anhand von über 100 Datenpunkten je Kandidat und der Auswertung des regionalen Arbeitsmarkts, welche Fachkräfte jetzt gerade zu Ihrer Stelle passen: Einsatzbereich, Qualifikation, Arbeitszeiten, Wegstrecke.
Mensch und KI kontaktieren
Unsere KI und unsere Recruiter kontaktieren die passenden Fachkräfte und prüfen Qualifikation sowie Interesse. Sie erhalten ausschließlich Kandidaten, die fachlich zu Ihrer Praxis oder Einrichtung passen, aus Ihrer Region kommen, Ihr Arbeitgeberangebot akzeptieren und ernsthaft wechseln wollen.
vorgeprüft
  • Über 100 Datenpunkte je Kandidat geprüft
  • Lage auf dem regionalen Arbeitsmarkt für Gesundheit und Pflege
  • Ausbildung, Fortbildungen, Berufserfahrung
  • Arbeitszeitmodell und Schichten
  • Mobilität und Wegstrecke
  • Abgleich mit Ihrem Stellenangebot
  • Interesse an einem Wechsel
KI-Vorprüfung

Ablauf

Von der offenen Stelle bis zur Unterschrift.

Zwei Personen im Büro besprechen am Laptop die offene Stelle
Bedarf klären

01

Bedarf klären

  • Sie sagen uns, welche Stelle offen ist: Empfang, Behandlung, Prophylaxe, Pflege.
  • Ausbildung, Fortbildungen, Berufserfahrung: was zwingend ist und was wünschenswert.
  • So sieht die Fachkraft aus, die in Ihr Team passt.
  1. 01

    Bedarf klären

    • Sie sagen uns, welche Stelle offen ist: Empfang, Behandlung, Prophylaxe, Pflege.
    • Ausbildung, Fortbildungen, Berufserfahrung: was zwingend ist und was wünschenswert.
    • So sieht die Fachkraft aus, die in Ihr Team passt.
    Bedarf klären
  2. 02

    In der Kandidaten-Cloud suchen

    • Unsere zentrale Datenbank von Fachkräften aus Gesundheit und Pflege, die wechseln wollen.
    • Strukturiert nach Ausbildung, Fortbildungen, Berufserfahrung, Standort, Mobilität und Wechselstatus.
    • Wer für Ihre Stelle realistisch in Frage kommt, steht darin, bevor eine Anzeige geschaltet wäre.
    In der Kandidaten-Cloud suchen
  3. 03

    Vorprüfung

    • Unsere KI gleicht Ihre Anforderungen tagesaktuell mit der Kandidaten-Cloud ab.
    • Über 100 Datenpunkte je Kandidat, darunter Ausbildung und Arbeitszeiten.
    • Profile, die nicht zu Ihrer Stelle passen, fallen heraus.
    • Übrig bleiben die Fachkräfte, die jetzt zu Ihrem Angebot passen.
    Vorprüfung
  4. 04

    Ansprache

    • Unsere KI und unsere Recruiter kontaktieren die passenden Fachkräfte.
    • Priorisierte Kandidaten erreicht unsere KI innerhalb von 60 Sekunden.
    • Mit jeder Fachkraft spricht ein Recruiter oder unsere KI, bevor Sie sie sehen.
    Ansprache
  5. 05

    Qualifikation und Interesse

    • Ernsthaftes Interesse am Vorstellungsgespräch.
    • Fachlich geeignet, aus Ihrer Region.
    • Der Lebenslauf ist vollständig.
    • Ihr Arbeitgeberangebot ist akzeptiert, Arbeitszeiten eingeschlossen.
    Qualifikation und Interesse
  6. 06

    Ihr Gespräch

    • Sie erhalten Ihre Kandidaten nach durchschnittlich 72 Stunden.
    • Das Gespräch terminieren wir auf Wunsch direkt, passend zu Ihrem Plan.
    • Am Tisch sitzt nur, wer Ihr Angebot bereits akzeptiert hat.
    Ihr Gespräch

Bevor Sie jemanden sehen

Ihre Suche startet nicht mit einer Anzeige und endet nicht mit einem vollen Posteingang. Unsere KI prüft vorab, wer zum Empfang, zur Behandlung oder in den Dienstplan passt. Am Ende sehen Sie nur, wer wirklich wechseln will.

Fragen

Bevor Sie zum Hörer greifen: die üblichen Fragen

Ein Gespräch, kostenlos

Empfang, Behandlung, Pflege: Wir hören zu und entwickeln gemeinsam den Weg zur Einstellung.

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Dolorstraße 1, 00000 Sit Amet